twitter
 
 
 

De VGN ondersteunt organisaties in de gehandicaptenzorg in hun strategische aanpak van de arbeidsmarkt. Dit is nodig om in te kunnen spelen op toekomstige ontwikkelingen, zoals bijvoorbeeld een tekort aan personeel aan de ene kant en vergrijzing aan de andere kant.

Tekst: 'Weet dat je over unieke talenten beschikt' op rood krijtbord.

Laatst toegevoegd

Hoe is het om te werken bij de Gemiva-SVG Groep? Persoonlijk begeleider Manon laat dit zien in haar vlogs. Ze gaat op pad en laat ze zien wat er...
15 november 2017
Via SectorplanPlus maakt het Kabinet nog dit jaar €30 miljoen vrij om een begin te maken met het aanpakken van personeelstekorten in zorg en...
14 november 2017
Recente cijfers vanuit het arbeidsmarktprogramma zorg en welzijn (AZW) laten een stijgende trend zien in het aantal medewerkers werkzaam in de...
24 oktober 2017
Regionale werkgeversorganisaties hebben de handen ineen geslagen en het lespakket ‘Aan JOU hebben we wat’ ontwikkeld voor leerlingen van het...
20 oktober 2017
Voor de gehandicaptenzorg is het van groot belang dat er voldoende gz-psychologen beschikbaar zijn op de arbeidsmarkt. Daarom roept de VGN u op om...
16 oktober 2017
Wist u dat uw medewerkers in de langdurige zorg nog steeds gebruik kunnen maken van scholingsvouchers? Een scholingsvoucher is een subsidie voor...
17 augustus 2017