Pluryn start dagbesteding en leerwerkplekken gefaseerd op
Vanaf 11 mei wordt de dagbesteding bij Pluryn gefaseerd opgestart. En cliënten die werken bij Pluryn-bedrijven gaan stap voor stap weer aan de slag. 'Het vraagt veel persoonlijke begeleiding en best wat creativiteit om te werken volgens alle interne richtlijnen en protocollen', zegt Bart Jansen, Clusterleider Arbeidsparticipatie bij Pluryn. 'Maar iedereen is dolblij om weer aan de slag te kunnen.'
Heropening van dagbesteding
'Pluryn had al snel de beschikking over voldoende beschermingsmateriaal als handgel, schorten en mondkapjes. Het Leerwerkbedrijf Ambachtsweg, waar cliënten worden opgeleid tot logistiek medewerker, was al betrokken bij de verspreiding en heeft de persoonlijke beschermingsmiddelen (PMB) afgelopen periode over alle locaties verspreid', zegt Jansen. Mede daardoor kon Pluryn snel schakelen. Tegelijkertijd heeft Pluryn protocollen en richtlijnen opgesteld en gecommuniceerd. De dagbestedingslocaties gaan nu gefaseerd weer open.
Een voorwaarde om bij Pluryn weer aan de slag te kunnen, is dat cliënten hun eigen vervoer hebben. Uit veiligheid wordt nog geen gebruik gemaakt van taxi’s en intern personenvervoer. Jansen: 'We hebben een rooster voor wie er per week gaan instromen. Bij Leerwerkbedrijf Ambachtsweg zijn dat telkens twee cliëntmedewerkers per richting: transport, facilitairen logistiek. Met iedereen die weer begint, gaan we eerst even zitten. Om te vragen hoe het er nu mee gaat en om de protocollen en richtlijnen goed door te nemen. Dan wordt het hanteren van de richtlijnen vanzelf eigen.'
Nieuwe normaal
Het is even wennen voor de cliënten die weer beginnen. Maar overal is duidelijk wat ze wel en niet kunnen. In de locaties van Pluryn die nu weer open zijn, is het ‘nieuwe normaal’ goed te zien, legt Jansen uit. 'Er zijn looproutes in de gangen aangegeven. Werkplekken zijn afgezet. En in de kantines staan nog maar de helft van de stoelen.” Een aantal locaties, waaronder de horeca, is nog niet open. Die zijn nog volop bezig met het voorbereiden en het opstellen van protocollen en richtlijnen. Ook daar zullen cliënten weer stap voor stap instromen, zegt Jansen. “Iedereen komt weer aan het werk, maar in het begin nog niet in het aantal uren dat ze gewend waren.'
Ingewikkeld
Er komt nogal wat kijken bij de herstart van de dagbesteding en leerwerkbedrijven, vindt Jansen. 'In de voorbereiding zijn werkprotocollen opgesteld. Die zijn afgestemd op de specifieke werkzaamheden en de richtlijnen die Pluryn heeft opgesteld. Door de ruimtes effectief in te delen en extra persoonlijke begeleiding, kunnen we ervoor zorgen dat de voorzorgsmaatregelen goed worden nageleefd.' En… hoe drukker het straks wordt, hoe ingewikkelder. Maar het is de moeite waard, merkt hij als hij de enthousiaste reacties van cliëntmedewerkers en hun ouders hoort. 'De mensen weer treffen in de dagelijkse setting, dát is waar je het voor doet. Het ‘opschalen’ wordt misschien een proces van vallen en opstaan. Dus ik weet nog niet wanneer iedereen weer mee kan doen. Maar ik kan niet wachten tot het zover is.'