Artikelen

In deze aflevering van de rubriek De Seizoenen die in het derde nummer van het tijdschrift Markant verscheen, staat de Libelle Zomerweek centraal. Het ritje in de bus naar de Libelle Zomerweek was al een feestje op zichzelf, vertelt Mariëlle Schlief.

Als je de mensen hier aan het werk ziet, in hun professionele outfits op landgoed Woudhuizen, zou je het niet zeggen, maar eigenlijk is Campus Woudhuis niet per se gericht op groenbeheer. Initiatiefnemer Jaap Berends (64), voormalig organisatieadviseur, zoekt manieren waarop mensen met afstand tot de arbeidsmarkt werkervaring kunnen opdoen.

Het ziekteverzuim in zorg en welzijn stijgt. Dit is zorgelijk, want het totale verzuim is nu hoger dan in augustus van 2023 en weer terug op het niveau van 2022.

Een gesprek met Joyce Niemeijer (45) is een duik in de warme, menselijke praktijk van de gehandicaptenzorg. Deze ‘Medewerker zorg en dienstverlening’ heeft inmiddels 27 jaar ervaring, sinds 2001 bij Koninklijke Visio in het Drentse Vries.

Steeds meer gehandicaptenzorgaanbieders steken hun nek uit in het beheersen van te hoog opgelopen inzet van personeel dat niet in loondienst (PNIL) is. Zo ook De Twentse Zorgcentra. Op 1 juli 2025 is daar het aantal zzp’ers dat er nu nog werkt teruggebracht van 360 naar 0. Twee leidinggevenden vertellen vol overtuiging waarom de lat zo hoog is gelegd en hoe die deadline gehaald gaat worden.

De NOS maakte een nieuwsitem over zware beroepen. Waaronder ook woonbegeleider in de gehandicaptenzorg.

Mensen met een zeer ernstige meervoudige beperking worden steeds ouder. De kans dat zij hun ouders overleven, neemt toe. Wat betekent dit voor hun kwaliteit van leven? En voor het leven van hun ouders? Hoe wordt daarover gesproken? Kasper Kruithof, onderzoeker Ethiek, Recht en Humaniora aan Amsterdam UMC, onderzocht het en maakt het moeilijk bespreekbare bespreekbaar met zijn onderzoek in het ZonMw-programma Gewoon Bijzonder.

Het werken in de gehandicaptenzorg wordt door medewerkers als waardevol en zinvol ervaren, maar kent ook aanzienlijke uitdagingen, zoals blijkt uit cijfers van het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn (AZW).