Nieuws

Aanvullend geboorteverlof met ingang van 1 juli 2020

13 mei 2020

Per 1 juli 2020 kunnen partners die in loondienst werken maximaal 5 weken (5 keer het aantal werkuren per week) aanvullend geboorteverlof opnemen.

vader met baby

Tijdens het verlof krijgt de partner geen salaris, maar een uitkering van het UWV. Partners hebben recht op aanvullend geboorteverlof als het kind op of ná 1 juli 2020 geboren wordt. Zij moeten het aanvullend geboorteverlof opnemen binnen 6 maanden na de geboorte van het kind. En zij moeten eerst het geboorteverlof van 1 week hebben opgenomen.  

Werkgevers moeten voor hun werknemers bij het UWV een uitkering voor de verlofperiode aanvragen. Deze uitkering is maximaal 70% van hun dagloon (en maximaal 70% van het maximumdagloon).  

Gedurende de periode van aanvullend geboorteverlof bouwt de werknemer vakantie-uren op (artikel 7:635 BW).  Aangezien de opbouw van PBL is gekoppeld aan het ontvangen van loon is er geen opbouw van PBL gedurende deze periode. 

 

Portretfoto van Rianne Wouters
Wil je meer weten?
Neem contact op met Rianne Wouters-van Wijngaarden

Deze pagina is een onderdeel van: