Zoekresultaten
Zoeken
Filters
Resultaten
10.443 zoekresultaten
-
Carola Ubink nieuwe directeur 's Heeren Loo Oost-Nederland
's Heeren Loo heeft Carola Ubink (51) aangetrokken als regiodirecteur Oost-Nederland. Ze begint op 1 april. Carola is de laatste zeven jaar werkzaam geweest als directeur in de ouderenzorg, waarvan de laatste twee jaar bij de Zorggroep Apeldoorn.
-
Terugkijken: webinar over de Normatieve Huisvestingscomponent
Op 29 maart 2022 vond een goedbezocht webinar plaats over de aanstaande herijking van de Normatieve Huisvestingscomponent (NHC) door de NZA. Het webinar was een coproductie van de branches in de langdurige zorg: Actiz, de Nederlandse GGZ en de VGN.
-
Veelgestelde vragen Wet betaald ouderschapsverlof
Op 2 augustus 2022 treedt de Wet betaald ouderschapsverlof in werking. Hierna beantwoorden we een aantal vragen over deze nieuwe wettelijke regeling.
-
Jaarverslag VGN 2021
In dit jaarverslag kijken we als VGN terug, en leggen we verantwoording af over ons werk in 2021. Een jaar dat ook voor ons natuurlijk voor een groot deel in het teken stond van het coronavirus. Maar waarin ook veel bereikt is op andere onderwerpen. Dit en meer leest u terug in de verhalen op deze pagina.
-
Maatschappelijke beweging: ‘Met een minder ingewikkelde samenleving komt iedereen verder’
Een maatschappij waarin iedereen meedoet, en de kans krijgt te leren en ontwikkelen. Dat is een van de ambities van de VGN. En dat kunnen we alleen samen met anderen bereiken. Boris van der Ham en Arend Vreugdenhil vertellen hoe we daar het afgelopen jaar aan gewerkt hebben.
-
Technologie: ‘Onze leden ontdekken en ontwikkelen heel veel. Die kennis over technologie delen we graag’
Technologie kan mensen met een beperking helpen om hun eigen leven zo betekenisvol en zelfstandig mogelijk te leiden. En het kan onze leden helpen om beter en efficiënter zorg te bieden. Logisch dus dat het een van de groeigebieden in onze Visie 2030 is. Hoe kunnen we als VGN onze leden het beste helpen op technologisch vlak? Dat onderzochten we afgelopen jaar. Ernst Klunder en Julianne Meijers vertellen erover.
-
Dagbesteding en werk: ‘Het gaat om de hóé-vraag: hoe maken we van onze visie op dagbesteding en werk realiteit?’
Dagbesteding of werk is meer dan iets te doen hebben. Onze ambitie is dat cliënten hun dagbesteding en werk als zinvol ervaren en dat ze zich er ontwikkelen. Het liefst midden in de maatschappij, en als het kán, als opstap naar een betaalde baan. Daar hebben we ons het afgelopen jaar hard voor ingezet. Arend Vreugdenhil en Beatrijs van Riessen vertellen erover.
-
Leren en ontwikkelen: ‘Het lukt alleen als je met zijn allen zegt: we doen het sámen’
Het is een kwestie van lange adem: leren en ontwikkelen goed organiseren voor kinderen en volwassenen die daar extra ondersteuning bij nodig hebben. Toch hebben we het afgelopen jaar weer mooie stappen kunnen zetten. Sámen met anderen. Marjolein Bolt en Annemarie van Dalen vertellen erover.
-
Visie 2030: ‘De visie als kapstok, dat zorgt voor herkenbaarheid en consistentie’
Een helder verhaal voor de lange termijn, dat is de Visie 2030. We beschrijven erin hoe de gehandicaptenzorg er in 2030 uit moet zien. Een betekenisvol leven, gewoon meedoen. Dat is de kern van de visie die we in 2020 vaststelden. Het afgelopen jaar hebben we de eerste stappen gezet om die droom werkelijkheid te laten worden. Boris van der Ham en Beatrijs van Riessen vertellen erover.