Blogs

Actueel
  1. Audry van Vulpen houdt haar hart vast voor mensen die in Oekraïne wonen en werken in instituten en voor gezinnen die zorgen voor iemand met beperkingen. Sinds 2010 reist ze regelmatig naar Oekraïne, waar ze zorgorganisaties ondersteunt bij hervormingen in de zorg voor mensen met verstandelijke en psychiatrische beperkingen. Dit doet ze vanuit SOFT tulip, een samenwerkingsverband waarbij onder andere Pameijer en Cordaan zijn aangesloten. 

    Foto van Audry van Vulpen
  2. Iedereen wil een toegankelijke wereld. Maar overal ter wereld denkt men nog dat dat vooral geld, tijd en moeite kost en niemand weet precies hoe het moet. Als we onze kans pakken en laten zien dat toegankelijkheid mensen bij elkaar brengt en voor een gelijkwaardige cultuurbeleving zorgt, dan heeft iedereen daar baat bij. Dan worden performances mooier, schrijft Ronald Ligtenberg in dit blog. Ligtenberg is CEO van Possibilize, een internationaal platform, dat inspireert en activeert om te denken en handelen in mogelijkheden.

    Ronald Ligtenberg
  3. Om erachter te komen wat medewerkers in de gehandicaptenzorg als overbodige ballast ervaren, loopt HR-directeur Joost van de Kamp van Dichterbij, iedere maand een dag met hen mee. Dat helpt om die ballast weg te halen. Hij is genomineerd voor de HRtop100.

  4. Als voorloper in de zorg, maakt de gehandicaptenzorg gebruik van cliëntervaringsinstrumenten. Hiermee worden de ervaringen van cliënten gemeten en gebruikt om de zorg te verbeteren. Zorgorganisaties kunnen uit een zogenoemde VGN-Waaier een cliëntervaringsinstrument kiezen, die het beste past bij hun organisatie. Dat is uniek, aldus hoogleraar Petri Embregts. Ze schreef mee aan een wetenschappelijk artikel over de ontstaansgeschiedenis van de Waaier, zodat goede voorbeelden gedeeld worden.

    Petri Embregts
  5. Gegevensuitwisseling tussen cliënten, zorgorganisaties en zorgprofessionals gebeurt meer en meer elektronisch. Voorheen kreeg je een handgeschreven recept van een arts mee, dat je onderweg naar de apotheek probeerde te ontcijferen. Tegenwoordig gaat het met behulp van toetsenbord en muis opgestelde voorschrift na een enter over de internetsnelweg naar de plek van bestemming. Het gemak dient de mens!

    portretfoto van Gerard Schoep
  6. Technologische innovatie en hardlopen hebben veel met elkaar gemeen, schrijft Peter Kruithof. Hij is manager bij de VGN en hardloper en geeft vier tips uit de hardloopwereld waar de gehandicaptenzorg van kan leren. ‘De funfactor wordt enorm onderschat!’

    Peter Kruithof
  7. Wat zie je als je een serie interviews met promovendi op een webpagina verzamelt? Dat er veel aandacht is voor gezonde leefstijl, probleemgedrag, en de betekenis van mensen met een beperking voor anderen. En dat het allemaal vrouwen zijn. ‘Waar zijn de mannen gebleven?’, vraagt Markant-hoofdredacteur Johan de Koning zich af.

    Johan de Koning
  8. VGN-medewerker Sjors de Ruiter maakte zijn eerste werkbezoek in de gehandicaptenzorg op een bijzondere locatie binnen het koninkrijk: bij de SGR, de enige zorgaanbieder op Curaçao. De vrienden met wie hij op vakantie was nam hij ook mee. ‘Ik zag hun terughoudendheid en verlegenheid.’

    Sjors de Ruiter