Artikelen

Resultaten

602 voor 'Kennis en onderzoek'

  • Project ‘EMB in het Vizier’ wil praktijkervaringen

    Nederland telt minimaal 13.000 mensen met Ernstig Meervoudige Beperkingen (EMB). Het project 'EMB in het Vizier' - onderdeel van Gewoon Bijzonder – haalt kennis op uit de praktijk en stelt die beschikbaar voor álle zorgprofessionals die in de gehandicaptenzorg met deze doelgroep werken. Voorwaarde is wel dat het projectteam over zoveel mogelijk praktijkervaringen kan beschikken. Daar is nu een vragenlijst voor samengesteld. 

  • Expertmeeting palliatieve zorg geeft aanzet tot concrete oplossingen

    Hoe kunnen we palliatieve zorg voor mensen met een verstandelijke beperking beter verankeren? Waar staan we en waar willen we naartoe? Zo'n 50 professionals gingen tijdens de expertmeeting palliatieve zorg op 8 juni jl. in gesprek. De interactieve werkvormen en het aanstekelijk enthousiasme van de dagvoorzitter, Richard Engelfriet, maakten een levendige discussie los. Er zijn een aantal concrete uitdagingen en oplossingen geformuleerd op het niveau van cultuur, kennis, vaardigheden en organisatie.

  • Tiende Prokkelweek weer succesvoller

    Tijdens de tiende Prokkelweek, van 12 tot 17 juni, ontmoeten duizenden mensen met en zonder verstandelijke beperking elkaar. Het succes van de Prokkelweek is elk jaar groter. Dit jaar doen er duizend mensen mee aan de ‘ProkkelSterrenslag’, worden er meer dan 400 activiteiten georganiseerd en lopen 2.000 mensen een zogeheten ‘Prokkelstage’.

  • Serie als ‘online platform’ brengt wereld van brussen in beeld

    Iris Hogendoorn (23) is filmmaker en brus. Dat wil zeggen: broer/zus van iemand met een beperking, in haar geval een broer met een verstandelijke beperking. Haar autobiografische film ‘Mijn kleine grote broer’ ging vorig jaar in première en kreeg internationale erkenning. Dat bracht Iris op het idee om een serie te maken die is bedoeld voor herkenning en erkenning van Brussen. Ze won de sympathie van Philadelphia voor haar serie en probeert meer aanbieders te interesseren voor participatie, om de serie te kunnen financieren. 

  • Gehandicaptensector steunt aanpak verward gedrag

    Veel mensen met verward gedrag hebben een verstandelijke beperking. Voor de aanpak van de problemen rond deze groep mensen - die vaak in het nieuws is - is het belangrijk dat de beperking wordt herkend. Markant besteedt in een reportage aandacht aan de inbreng door de gehandicaptensector.

  • Hersenvocht

    Dementie diagnosticeren bij mensen met downsyndroom is niet simpel. Het vaststellen van achteruitgang wordt bemoeilijkt door iemands verstandelijke beperking. De oorzaak achterhalen is nog veel moeilijker. Is het inderdaad dementie? Is het normale veroudering? Of is er toch een andere oorzaak?

    Hersens getekend in oplichtende lijntjes
  • Symposium ‘The next big thing, will be a lot of small things’

    Zo’n 300 ervaringsdeskundigen, professionals en onderzoekers bezochten het symposium van de Academische Werkplaats Leven met een verstandelijke beperking (AWVB; Tranzo, Tilburg University) met de aansprekende titel The next big thing, will be a lot of small things. De Academische Werkplaats  heeft op donderdag 20 april 2017 haar vierde symposium op inspirerende wijze vormgegeven. Onder leiding van prof. dr. Petri Embregts worden kennisontwikkeling en kennisdeling binnen deze academische werkplaats op innovatieve en succesvolle wijze uitgevoerd. Daarbij zijn co-creatie, gelijkwaardigheid en verbinding tussen de perspectieven van mensen met een verstandelijke beperking, hun verwanten, professionals en onderzoekers centrale uitgangspunten. De lezingen van dr. Rachel Perkins (Implementing Recovery through Organisational Change), drs. Marie Claire de Vries (VWS) en prof. dr. Petri Embregts (AWVB) sloten hier naadloos bij aan. De vele ‘small things’ die de academische werkplaats binnen haar onderzoeksprogramma samen met de praktijk initieert en uitwerkt, werden nader toegelicht tijdens de parallelsessies in het middagprogramma.

  • Praktijknetwerk arbeidstijden en roosteren: Pilot Koninklijke Visio

    “Best practices delen om beter decentraal te kunnen plannen”
    Zo vat Gerard Kolstein, manager wonen en dagbesteding en trekker van het Praktijknetwerk arbeidstijden en roosteren binnen Koninklijke Visio – Noord Nederland, de pilot samen. “In 2016 hebben we ons planbureau gesloten. We wilden medewerkers en teams de ruimte geven voor eigen regie: zelf plannen binnen beschikbare middelen en zelf verantwoordelijkheid krijgen en nemen.”